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292章 人力資源

因爲(wèi)海城附近海域已經(jīng)變成了全球熱點(diǎn)的敏感區(qū)域,段磊也就不敢有絲毫大意,操控著‘C-001’緊貼著海牀以較慢的速度返航。與此同時(shí),包括天上的間諜衛(wèi)星、聲納和雷達(dá)系統(tǒng)也是全部啓動(dòng),引導(dǎo)‘C-001’規(guī)避各種有可能暴露身份的危險(xiǎn),一點(diǎn)點(diǎn)地靠近‘潛艇基地’。

段磊也沒(méi)有預(yù)料到,這一次的求婚儀式居然還鬧出瞭如此多的紛紛擾擾,不過(guò)對(duì)他來(lái)說(shuō),這並不會(huì)有太大的影響。反正視頻上並沒(méi)有清晰地出現(xiàn)他自己和荔兒的特寫,就讓各國(guó)的情報(bào)機(jī)構(gòu)去頭疼吧。

在段磊看來(lái),這一次的‘潛艇門’時(shí)間多半還是會(huì)和前年的‘間諜門’時(shí)間一樣,鬧得風(fēng)風(fēng)雨雨,最終卻不了了之。畢竟,這一次穆罕默德王子以及隨從所拍攝的視頻,除了海域以及潛艇外形是確定的之外,其他的信息都異常模糊,哪怕各國(guó)的情報(bào)機(jī)關(guān)如何神通廣大,也不可能把段磊揪出來(lái)。

昨天晚上,‘C-001’只花費(fèi)了三個(gè)小時(shí)不到就抵達(dá)了預(yù)定地點(diǎn),只不過(guò)回程所用的時(shí)間就多了不少,一直到早上十點(diǎn)鐘纔回到了‘潛艇基地’。

爲(wèi)了安全起見(jiàn),‘叮?!诓t解到華夏帝國(guó)東海艦隊(duì)出動(dòng)之後,就立刻讓‘採(cǎi)礦潛艇’停止了出動(dòng),就連在外採(cǎi)礦的潛艇也是提前返回了基地,如果實(shí)在無(wú)法安全返航,就就地深潛,坐沉海牀。等待局勢(shì)明朗之後再行動(dòng)。

畢竟,相比於‘C-001’已經(jīng)接近半智能的主控智腦,普通的‘採(cǎi)礦潛艇’就顯得AI稍微弱一點(diǎn),在面對(duì)複雜環(huán)境的時(shí)候,並不見(jiàn)得能夠從容面對(duì)。

爲(wèi)了確保萬(wàn)無(wú)一失,‘叮?!缓米屨麄€(gè)‘採(cǎi)礦潛艇羣’暫時(shí)避開(kāi)華夏帝國(guó)海軍的搜索陣地,耐心等待。還好如今的核聚變電站主體工程已經(jīng)完工,對(duì)於特殊金屬建材的需求量一下子下降了好幾個(gè)級(jí)別,依靠著目前金屬冶煉中心的庫(kù)存,應(yīng)該可以支撐到整個(gè)核聚變電站完工。

因此。當(dāng)段磊駕駛著‘C-001’返回潛艇基地的時(shí)候,這裡已經(jīng)擠滿了‘採(cǎi)礦潛艇’的身影,整個(gè)基地被裝得滿滿當(dāng)當(dāng)。

隨著潛艇數(shù)量的增加,如今的‘潛艇基地’已經(jīng)有些無(wú)法適應(yīng),不過(guò)在目前的情況下,‘採(cǎi)礦潛艇’還無(wú)法出現(xiàn)在公衆(zhòng)面前,因此擴(kuò)大潛艇基地的設(shè)想還只能是存在段磊的腦海之中。

或許,當(dāng)‘瑪卡科技’的衆(zhòng)多秘密可以公開(kāi)的時(shí)候,段磊就將會(huì)建設(shè)一個(gè)規(guī)模龐大的潛艇基地。用於停泊大量‘採(cǎi)礦潛艇’。

不過(guò)目前爲(wèi)止,段磊也只能忍受擁擠的狀況了。

…………

一回到基地。荔兒的個(gè)人終端就接到了丁媛的電話,段磊一看勢(shì)頭不妙,連忙找了個(gè)由頭,遠(yuǎn)遁而去。

昨天晚上把荔兒拐出來(lái)一個(gè)晚上,出海之後‘個(gè)人終端’又沒(méi)有辦法接收到華夏移動(dòng)的信號(hào),以丁媛和唐向軍的智商,哪裡還猜不到事實(shí)的真相?在這種情況下,做了壞事的毛腳女婿哪裡還敢在旁邊聽(tīng)丈母孃的電話,忙不迭地躲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的。

不僅僅這時(shí)候不能在荔兒身邊。就連接下來(lái)的這段時(shí)間段磊也是無(wú)法鼓起勇氣到市委大院的家裡露面,等事情稍稍平息之後再作打算。

其實(shí),段磊的表現(xiàn)純粹就是鴕鳥(niǎo)心理,以爲(wèi)丁媛和唐向軍看不出自己的這點(diǎn)小心思,卻不曾想到,在過(guò)來(lái)人的眼裡,段磊和荔兒的一舉一動(dòng)並沒(méi)有任何秘密可言。

其實(shí)。無(wú)論是唐家還是段家的長(zhǎng)輩對(duì)於段磊和荔兒的婚事都是持贊同的態(tài)度,希望他們能夠儘快成婚。當(dāng)然了,如今21世紀(jì)已經(jīng)進(jìn)入了第二個(gè)十年,人們的觀念已經(jīng)有了極大的改變?;榍靶孕袪?wèi)已經(jīng)不是罪大惡極的事情,變得司空見(jiàn)慣了。

以段磊和荔兒談戀愛(ài)四年還未逾越雷池,就已經(jīng)是極爲(wèi)罕見(jiàn)了,所以對(duì)於今天的到來(lái),其實(shí)丁媛早已經(jīng)是做好的心理準(zhǔn)備,要不然昨天晚上段磊如何能夠順利地把荔兒從市委大院帶出來(lái)?

不過(guò),如今有些做賊心虛的段磊,可不會(huì)想得那麼透徹。

殊不知,在昨天晚上,丁媛已經(jīng)和苗麗華通過(guò)電話,在討論兩個(gè)孩子的婚禮應(yīng)該在什麼時(shí)候籌備纔好?對(duì)於丁媛和苗麗華來(lái)說(shuō),因爲(wèi)平時(shí)的事情不多,她們真滿懷期待想要抱孫子呢。

…………

從‘地下空間’出來(lái),段磊發(fā)現(xiàn)‘鑽石樓’裡到處都洋溢著聖誕的氣息,一些小飾品讓原本略顯嚴(yán)肅的辦公場(chǎng)所瀰漫了一股溫馨的氣息。

雖然聖誕節(jié)是洋人的節(jié)日,不過(guò)隨著這些年以來(lái)的潛移默化,華夏帝國(guó)的年輕人也已經(jīng)是習(xí)慣了聖誕節(jié)的存在,每年也會(huì)小小地慶祝一下這個(gè)節(jié)日。當(dāng)然了,華夏帝國(guó)年輕人過(guò)聖誕的原因和宗教無(wú)關(guān),更多是一種湊熱鬧的行爲(wèi)。

在聖誕節(jié)來(lái)臨之前,‘瑪卡科技’後勤部的工作人員就行動(dòng)了起來(lái),在徵集了員工們的意見(jiàn)之後,開(kāi)始裝扮起來(lái)了。因爲(wèi)‘瑪卡科技’的財(cái)政充足,因此對(duì)於這種活躍企業(yè)文化生活、提升員工凝聚力的活動(dòng)是大力支持,整個(gè)‘瑪卡基地’到處洋溢著濃濃的聖誕氣氛。

在‘鑽石樓’前面的廣場(chǎng),一排足有十多米高的巨大聖誕樹(shù)一字排開(kāi),上面掛滿了‘瑪卡科技’爲(wèi)每一位員工準(zhǔn)備的小禮物?,F(xiàn)在已經(jīng)過(guò)了上班時(shí)間,樹(shù)上掛著的禮物已經(jīng)被員工們?nèi)∠聛?lái)不少,還有一些掛在上面,在風(fēng)雪中搖曳。

雖然今天是聖誕節(jié),但是‘瑪卡科技’並沒(méi)有放假,只是把上班時(shí)間延後了一個(gè)小時(shí),讓昨天晚上狂歡的青年員工能夠多睡一會(huì)懶覺(jué)。相比於其他的企業(yè)?!斂萍肌谥贫鹊闹贫ㄒ约皥?zhí)行上明顯要更加人性化,這也是‘瑪卡科技’對(duì)員工吸引力最大的一個(gè)因素之一。

…………

段磊一從‘地下空間’出來(lái),錢大富的電話就跟著找上他了。

“老闆,這一次招聘的人員資料已經(jīng)整理完畢,您在哪裡,我把資料送過(guò)去給你審閱!電話裡,錢大富的聲音透著一絲疲憊。

“老錢,我昨天不是叫你先好好休息,資料的事情元旦之前整理好就行了嗎?”從錢大富的聲音中,段磊可以判斷出他昨晚肯定和人力資源部的同事一起熬了一個(gè)通宵。對(duì)此段磊是既欣賞,又有些不太贊同。

在段磊看來(lái),工作應(yīng)該勞逸結(jié)合,而他也不是那種喜歡拼命壓榨員工的老闆,因此在‘瑪卡科技’內(nèi)高強(qiáng)度、長(zhǎng)時(shí)間的加班行爲(wèi)並不被提倡。不過(guò)面對(duì)這種情況,段磊自然不會(huì)打擊錢大富的積極性,畢竟他的加班行爲(wèi)是爲(wèi)了公司著想。不過(guò),在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,段磊還是會(huì)針對(duì)這種自主加班的行爲(wèi)進(jìn)行一些隱晦的提點(diǎn)。要不然整個(gè)‘瑪卡科技’加班蔚然成風(fēng),那就不太妙了。

“你把資料送到辦公室。我馬上上去?!倍卫跊](méi)有遲疑。

…………

在總裁室的門口,段磊見(jiàn)到了已經(jīng)等在那兒的錢大富,看著他通紅的雙眼,段磊就知道他沒(méi)少費(fèi)心思。

要知道,這一次‘瑪卡科技’足足招聘了超過(guò)兩千名應(yīng)屆畢業(yè)生,即便錢大富有人力資源部十幾位員工的幫忙,即便只是把各種檔案資料整理下來(lái),也是要花費(fèi)大量的時(shí)間和精力。

“老錢,辛苦你了!”段磊拍拍錢大富的肩膀。把他迎進(jìn)了自己的辦公室,臨進(jìn)門之前,段磊回頭吩咐道:“徐姐,給我沏一杯綠茶,給錢總監(jiān)一杯濃咖啡!”

對(duì)於錢大富的習(xí)慣,段磊記得很清楚,他工作疲憊之後很喜歡喝濃咖啡。段磊的記憶力一向不錯(cuò)。更何況,在腦域開(kāi)發(fā)之後,段磊的記憶力只能用恐怖來(lái)形容,只要他碰見(jiàn)過(guò)一次的事情。怎麼都不會(huì)忘記的。

錢大富也不是那種受到老闆表?yè)P(yáng)兩句就激動(dòng)得手足無(wú)措的毛頭小子,不過(guò)看到段磊對(duì)自己的習(xí)慣記得清清楚楚,錢大富心裡還是涌過(guò)一絲感動(dòng)。對(duì)於錢大富來(lái)說(shuō),豐富的職場(chǎng)經(jīng)歷早已經(jīng)把他的內(nèi)心磨練得猶如一塊堅(jiān)鐵一般,輕易不會(huì)生出‘士爲(wèi)知己者死’的感覺(jué)。

加盟‘瑪卡科技’來(lái)說(shuō),錢大富更多的是盡到了一名職業(yè)經(jīng)理人所應(yīng)該做的義務(wù),即便是主動(dòng)加班,也不見(jiàn)得就是把‘瑪卡科技’當(dāng)成自己畢生奮鬥的事業(yè)。

不過(guò),隨著和段磊接觸的時(shí)間越來(lái)越長(zhǎng),錢大富的心思也在不斷地產(chǎn)生變化,這個(gè)時(shí)候的錢大富,多少是對(duì)段磊的表現(xiàn)有些刮目相看。

或許,段磊把‘瑪卡科技’發(fā)展到如今的規(guī)模和成就,並不只是簡(jiǎn)單的運(yùn)氣好或者是產(chǎn)品技術(shù)好的原因。

進(jìn)入‘瑪卡科技’也兩年時(shí)間了,但是錢大富和段磊的接觸並不多,只有在公司招聘新員工的時(shí)候纔會(huì)有共事的機(jī)會(huì)。對(duì)於段磊,錢大富是相當(dāng)尊敬的,不過(guò)這種尊敬更多的是建立在段磊超強(qiáng)的科研能力之上,對(duì)於段磊的情商以及企業(yè)管理能力,錢大富一直都抱有相當(dāng)?shù)膽岩伞?

畢竟,在很多人的心目中,科學(xué)家往往是智商有餘,情商不足的怪物,即便是錢大富,也是無(wú)法擺脫這種偏見(jiàn)。

而在‘瑪卡科技’的兩年多時(shí)間,更是讓錢大富確認(rèn)了這一點(diǎn)。

在‘瑪卡科技’,段磊更多的是扮演甩手掌櫃的角色,他的絕大部分精力和時(shí)間都放在科研方面,在公司管理、運(yùn)營(yíng)各方面都是扔給了包括段秉義在內(nèi)的管理高層。在錢大富看來(lái),段磊的這種放權(quán)也很聰明,讓專業(yè)的人來(lái)做更多的事情,才使得‘瑪卡科技’的發(fā)展日新月異。

不過(guò),今天的這個(gè)細(xì)節(jié)表明,段磊的情商以及心思細(xì)膩程度並不像想象中的那樣差勁,或許,這纔是段磊真正的實(shí)力。

在這一刻,錢大富在心裡萌生了一種爲(wèi)‘瑪卡科技’更加努力的心思。

…………

“老闆,這是這一次招聘新員工的所有資料!”錢大富把手中的一個(gè)UP盤遞給段磊。然後在辦公室的沙發(fā)坐了下來(lái)。

“資料回頭我再看!”段磊接過(guò)資料,點(diǎn)點(diǎn)頭說(shuō)道:“把這一次巡迴招聘的情況和我說(shuō)說(shuō),看以後還有什麼地方可以改進(jìn)?”

段磊之所以要錢大富把新員工的資料第一時(shí)間送給自己,其中最重要的一個(gè)目的就是要利用‘叮叮’超強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)能力,把這些新員工的底細(xì)查得一清二楚,以免被一些別有用心的人渾水摸魚(yú)進(jìn)入‘瑪卡科技’的內(nèi)部。畢竟,隨著‘瑪卡科技’的發(fā)展,世界各國(guó)政府以及情報(bào)機(jī)構(gòu)對(duì)於‘瑪卡科技’的重視程度也是日漸提升。

因此在招聘新員工的時(shí)候,段磊和‘叮叮’也是要做好各種防範(fàn)措施,在事情發(fā)生不可預(yù)料後果之前未雨綢繆。

“這一次我們的招聘活動(dòng)相對(duì)還是成功的!”錢大富接過(guò)徐姐遞過(guò)的咖啡。說(shuō)道:“不過(guò)由於這一次組織得比較匆忙,在一些細(xì)節(jié)上沒(méi)有處理好;如果明年還要持續(xù)如此規(guī)模的招聘行動(dòng),還需要提前準(zhǔn)備,確保更好的效果。……”

錢大富也是清楚段磊的風(fēng)格,在彙報(bào)的時(shí)候並沒(méi)有拖泥帶水,而是簡(jiǎn)潔明瞭地把這一次巡迴招聘的優(yōu)缺點(diǎn)、利弊都分析得一清二楚。不得不說(shuō),錢大富不愧是在跨國(guó)事務(wù)所工作過(guò)的職場(chǎng)精英,在人力資源這一塊擁有著非常豐富的經(jīng)驗(yàn)。

聽(tīng)著錢大富的彙報(bào),段磊也是相當(dāng)慶幸。自己居然找到了這樣一位能幹的人力總監(jiān),這倒是和自己一直以來(lái)的好運(yùn)一脈相承。

“嗯。分析得很到位!”段磊點(diǎn)點(diǎn)頭,說(shuō)道:“接下來(lái)人力資源部要把這些措施和建議整理成冊(cè),最終逐漸形成‘瑪卡科技’招聘工作的一個(gè)行爲(wèi)準(zhǔn)則以及通用標(biāo)準(zhǔn)。”

段磊清楚,隨著‘瑪卡科技’的飛速發(fā)展,像今年這樣大規(guī)模的招聘活動(dòng)還將會(huì)持續(xù)一些年頭,因此如何總結(jié)今年的經(jīng)驗(yàn),成爲(wèi)了人力資源部接下來(lái)重要的任務(wù)之一。

“知道了!老闆!”錢大富點(diǎn)點(diǎn)頭,已經(jīng)決定回去後就儘快按照段磊的指示把工作佈置下去。

…………

在和錢大富就‘瑪卡科技’的人力資源管理交換了一些想法之後,這場(chǎng)談話這纔算結(jié)束。段磊送走錢大富之後,立刻把U盤上的資料傳輸給‘叮叮’,讓‘叮叮’開(kāi)始對(duì)每一位新員工的經(jīng)歷進(jìn)行查詢。

雖然每一位員工的經(jīng)歷不會(huì)都事無(wú)鉅細(xì)地在網(wǎng)絡(luò)上查詢得到,但是一旦某些人曾經(jīng)接受過(guò)各國(guó)情報(bào)機(jī)關(guān)的培訓(xùn)、腐蝕,他們的檔案肯定會(huì)在那些情報(bào)機(jī)關(guān)留下一些案底。通過(guò)‘叮?!療o(wú)所不能的網(wǎng)絡(luò)能力,段磊自然可以很輕鬆地從新招聘的員工中找出一些所謂的‘鼴鼠’、‘潛水艇’之類的人物。

雖然每一位員工的經(jīng)歷不會(huì)都事無(wú)鉅細(xì)地在網(wǎng)絡(luò)上查詢得到,但是一旦某些人曾經(jīng)接受過(guò)各國(guó)情報(bào)機(jī)關(guān)的培訓(xùn)、腐蝕。他們的檔案肯定會(huì)在那些情報(bào)機(jī)關(guān)留下一些案底。通過(guò)‘叮?!療o(wú)所不能的網(wǎng)絡(luò)能力,段磊自然可以很輕鬆地從新招聘的員工中找出一些所謂的‘鼴鼠’、‘潛水艇’之類的人物。

從‘瑪卡科技’創(chuàng)立以來(lái),段磊和‘叮叮’已經(jīng)是找出了超過(guò)三十名有間諜機(jī)構(gòu)背景的員工,還好由於‘瑪卡科技’的保密措施做得相當(dāng)?shù)轿?。並沒(méi)有給公司造成太大的影響。

從‘瑪卡科技’創(chuàng)立以來(lái),段磊和‘叮?!呀?jīng)是找出了超過(guò)三十名有間諜機(jī)構(gòu)背景的員工,還好由於‘瑪卡科技’的保密措施做得相當(dāng)?shù)轿唬瑏K沒(méi)有給公司造成太大的影響。

當(dāng)然了,那些對(duì)情報(bào)機(jī)關(guān)相當(dāng)重要的人物是不會(huì)在電腦上留下任何蛛絲馬跡,因此在數(shù)千名新進(jìn)員工之中,肯定還會(huì)有一些漏網(wǎng)之魚(yú)。不過(guò),由於缺乏證據(jù),段磊和‘叮叮’也只能是通過(guò)以後日常的工作對(duì)新員工們進(jìn)行監(jiān)測(cè),以找出對(duì)‘瑪卡科技’核心機(jī)密心懷不軌的人。

出於保密的原則,‘瑪卡科技’的新進(jìn)員工在第一年都會(huì)被安排一些和技術(shù)機(jī)密並無(wú)大關(guān)聯(lián)的崗位,還無(wú)法在短時(shí)間之內(nèi)接觸到‘瑪卡科技’的核心。除此之外,‘瑪卡基地’內(nèi)無(wú)孔不入的監(jiān)控系統(tǒng)還會(huì)把每一位員工在科研、辦公等公共場(chǎng)所的行爲(wèi)記錄下來(lái),進(jìn)行分析之後,判斷這位員工是否心懷鬼胎?

至於那些有替各種情報(bào)機(jī)關(guān)做事嫌疑的員工,則是會(huì)在第一時(shí)間被調(diào)離原來(lái)的崗位,安排在一些無(wú)足輕重的位置,用於警告。當(dāng)然了,這個(gè)時(shí)候員工心理也將會(huì)有所準(zhǔn)備,大多都會(huì)主動(dòng)離職,‘瑪卡科技’也就不會(huì)追根究底了。

不過(guò),對(duì)於那些懷有僥倖心理的間諜們,‘瑪卡科技’和段磊可是不會(huì)心慈手軟,該報(bào)警的報(bào)警,該處置的處置,一點(diǎn)都不會(huì)保持慈眉善目的狀態(tài)。畢竟,做企業(yè)並不是做慈善,心慈手軟是要不得了!

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