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594章 新春佳節(jié)

594章 新春佳節(jié)

和趙興波衣錦還鄉(xiāng)類(lèi)似的情形不斷地發(fā)生在華夏帝國(guó)的各個(gè)角落,尤其是那些有幸上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)的員工,更是一夜之間成為了帝國(guó)的財(cái)富明星。‘瑪卡科技’是一家講究信息透明的現(xiàn)代化企業(yè),對(duì)于員工不偷不搶?zhuān)恐约郝斆鞑胖撬@得的財(cái)富,并不會(huì)刻意隱瞞。

因此,在年終表彰大會(huì)結(jié)束之后,‘瑪卡科技’官方網(wǎng)站就公布了2019年每一位員工所獲得的收入清單,工資、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和分紅,一項(xiàng)一項(xiàng)列得一清二楚。

這在華夏帝國(guó)改革開(kāi)放的歷史上,是極為罕見(jiàn)的。

在華夏帝國(guó)改革開(kāi)放的歷史中,太多的富豪在累積第一桶金的時(shí)候難免有一些不清不楚的勾當(dāng),這被很多媒體和法律界人士成為‘資本的原罪’。在很長(zhǎng)的一段時(shí)間里,華夏帝國(guó)的富豪們總是盡可能地低調(diào),避免自己的名字出現(xiàn)在福布斯或者胡潤(rùn)富豪榜等榜單之上。

因?yàn)檫@些資產(chǎn)來(lái)歷無(wú)法說(shuō)清楚的富豪一旦上榜,就會(huì)被媒體和社會(huì)放在顯微鏡之下進(jìn)行觀察,本來(lái)不會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題也會(huì)成為問(wèn)題。這一點(diǎn),海城曾經(jīng)的周姓首富以及帝國(guó)黃姓電器大亨,都是最鮮明的例子。這兩位還有其他富豪在登上富豪榜之后,因?yàn)橐恍┬?wèn)題引出了更多更大的問(wèn)題,最終導(dǎo)致清查。

有一段時(shí)間,富豪榜甚至被稱(chēng)為‘破產(chǎn)榜’,讓眾多富豪避之不及。

有了這些例子之后,媒體更加熱衷于對(duì)每年富豪榜上的富豪進(jìn)行更加嚴(yán)格的剖析,畢竟‘仇富’并不是個(gè)案,而是一種社會(huì)形態(tài)。尤其是在華夏帝國(guó)貧富差距越來(lái)越大的情況下,有關(guān)富豪財(cái)富來(lái)源的討論也是愈演愈烈。

至于一些企事業(yè)單位包括政府機(jī)構(gòu)。更加不會(huì)公開(kāi)員工的具體收入,財(cái)不外露是華夏帝國(guó)一個(gè)傳統(tǒng)習(xí)慣。

不過(guò),這些慣性放在‘瑪卡科技’身上,就不太適用了。

‘瑪卡科技’創(chuàng)辦六年以來(lái),已經(jīng)誕生了段磊這樣一個(gè)世界首富、十幾位億萬(wàn)富翁、數(shù)百名千萬(wàn)富豪以及數(shù)以萬(wàn)計(jì)的百萬(wàn)富翁。而這些財(cái)富的來(lái)歷都是清清白白的。段磊并不擔(dān)心外界的調(diào)查、審視,也希望公布這些收入信息,能夠讓‘瑪卡科技’吸引更多的精英人才。

在‘瑪卡科技’官方網(wǎng)站上線以來(lái),每一位員工的收入都可以通過(guò)系統(tǒng)來(lái)查詢,這不僅在‘瑪卡科技’內(nèi)部形成了良性競(jìng)爭(zhēng),更是讓外界的人才對(duì)‘瑪卡科技’心生向往。

在‘瑪卡科技’之中收入主要分為幾大塊。工資、平時(shí)的補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)金和技術(shù)分紅。

在這其中,2019年‘瑪卡科技’人均年薪接近50萬(wàn),不足10萬(wàn)美元的平均年薪放在全球來(lái)看,就顯得有些不夠看。不過(guò)放在華夏帝國(guó),這可是所有大型企業(yè)之中的第一名。由于‘瑪卡科技’是非上市私營(yíng)企業(yè)。段磊想給員工們發(fā)放多少工資并不受約束,人們頂多只能是羨慕嫉妒恨罷了。

用媒體的話來(lái)說(shuō),‘瑪卡科技’居然可以為打掃衛(wèi)生和負(fù)責(zé)安保的工作人員開(kāi)出將近八萬(wàn)的年薪,這種手筆實(shí)屬罕見(jiàn)。而那些公司高層,動(dòng)輒上千萬(wàn)RMB的薪酬,更是讓人們感嘆段磊的豪氣。

若是換成了任何一家上市企業(yè),給員工發(fā)放這么多的薪酬。是要被股東和董事會(huì)質(zhì)疑的。

‘瑪卡科技’平時(shí)的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼之類(lèi)并不算多,大概是員工當(dāng)月薪酬的1/10到1/5,因此大家并不指望這些收入發(fā)財(cái)。大家也只是通過(guò)平時(shí)的補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金來(lái)判斷自己的工作狀態(tài),預(yù)估自己在公司內(nèi)部的貢獻(xiàn)值排名。像趙興波,他2019年的工資收入將近十萬(wàn),而平時(shí)的補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金也才兩萬(wàn)多,他壓根不會(huì)想到自己的貢獻(xiàn)值會(huì)那么高,能夠獲得億元大獎(jiǎng)。

最讓‘瑪卡科技’員工最期待的莫過(guò)于每年的年終獎(jiǎng)金以及技術(shù)分紅,這才是員工收入的重頭戲。

對(duì)于絕大多數(shù)員工來(lái)說(shuō),在年底的時(shí)候能夠拿到接近薪酬一倍的年終獎(jiǎng)金。就是對(duì)這一年來(lái)辛勤工作的最大獎(jiǎng)勵(lì)。至于那些動(dòng)輒數(shù)百萬(wàn)上千萬(wàn)的巨獎(jiǎng),員工們心里很清楚,這些都是留給公司的科研精英、管理骨干等等,普通員工很難得到。

從某種意義上來(lái)說(shuō),‘瑪卡科技’員工之間的貧富差距在逐漸加大。特殊的獎(jiǎng)金、分紅制度打破了大鍋飯的傳統(tǒng),讓那些擁有能力的員工脫穎而出,成為新的財(cái)富新貴。在‘瑪卡科技’要想獲得更高的收入,很簡(jiǎn)單,那就是努力為公司作出更多、更大的貢獻(xiàn)。

其實(shí),拋開(kāi)年薪、補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金不談,‘瑪卡科技’在技術(shù)分紅上的之處,反而更多!

以2019年為例,‘瑪卡科技’在薪酬、補(bǔ)貼上支出了120億RMB,平時(shí)的獎(jiǎng)金12億,年終獎(jiǎng)金138,總共為270億RMB。這也意味著‘瑪卡科技’平均在每一位員工身上花費(fèi)的薪酬、獎(jiǎng)金數(shù)額超過(guò)了118萬(wàn)RMB,這可不是一個(gè)小數(shù)目。

不過(guò),相比于‘瑪卡科技’為員工支付的技術(shù)、專(zhuān)利分紅,這些支出就顯得有些不夠看了。

根據(jù)‘瑪卡科技’的內(nèi)部統(tǒng)計(jì),2019年它們總共為公司的三千多名科研骨干發(fā)放了150億RMB的技術(shù)分紅,人均接近500萬(wàn)RMB。只不過(guò)由于技術(shù)、專(zhuān)利分紅的計(jì)算方式有些復(fù)雜,因此在表彰大會(huì)上就沒(méi)有一一公布出來(lái)。

以趙興波為例,他所提出的整改方案將會(huì)使每一家‘夢(mèng)想客機(jī)’的制造成本降低0.1%,也就意味著‘瑪卡航空’每生產(chǎn)一架‘夢(mèng)想客機(jī)’,都能夠節(jié)約50萬(wàn)美元。按照‘瑪卡科技’的分紅制度,趙興波將能夠從節(jié)約的五十萬(wàn)成本之中獲得2%,也就是10000美元!

今年,‘瑪卡科技’從段磊手上拿到的是屬于特別獎(jiǎng)金。并不是分紅,從明年年底開(kāi)始,趙興波就可以獲得每架‘夢(mèng)想客機(jī)’一萬(wàn)美元的技術(shù)分紅了。根據(jù)‘瑪卡科技’所公布的數(shù)據(jù),‘夢(mèng)想客機(jī)’的最終產(chǎn)量將有可能突破一萬(wàn)架,趙興波依靠一系列的整改技術(shù)。就能夠成為真正的億萬(wàn)富豪,而且是美元哦。

從元月1日開(kāi)始,‘瑪卡科技’已經(jīng)開(kāi)始向‘華夏航空’交付了10架‘夢(mèng)想客機(jī)’,歸屬在趙興波名下的技術(shù)分紅則為10萬(wàn)美元,它們將會(huì)累計(jì)之后在2020年年終大會(huì)支付給趙興波。隨著‘夢(mèng)想客機(jī)’產(chǎn)量的不斷提升,趙興波每年年底獲得的分紅也將會(huì)出現(xiàn)激增的狀況。

‘瑪卡科技’公布每一位員工的收入狀況、來(lái)源。再加上‘表彰大會(huì)’的盛況,一下子就讓全國(guó)媒體和民眾的目光都聚焦在‘瑪卡科技’身上,就連往年大家喜聞樂(lè)見(jiàn)的春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)都被放在了一邊。

要知道,春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)自從舉辦以來(lái),已經(jīng)過(guò)去了整整35年,一道大餐哪怕再好吃。連吃35年,是個(gè)人都會(huì)膩味。而‘瑪卡科技’一次性誕生這么多百萬(wàn)、千萬(wàn)甚至億萬(wàn)富豪,給人們帶來(lái)的沖擊可想而知。人們都在好奇,‘瑪卡科技’究竟是如何做到,在如此段時(shí)間之內(nèi)制造出這么多千萬(wàn)、億萬(wàn)富豪?

在‘瑪卡科技’所公布的員工簡(jiǎn)歷之中,人們發(fā)現(xiàn)這些新晉富豪并不是依靠著家族、父輩的權(quán)勢(shì)牟利,更多地依靠自身的努力成就今天的輝煌。

細(xì)心的媒體經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)之后。平發(fā)現(xiàn)‘瑪卡科技’超過(guò)六成的員工出身農(nóng)村,絕大部分的員工也都是出身于普通家庭,即便少數(shù)家庭背景較深的員工,也是更多的依靠自己的努力。

在很多媒體看來(lái),‘瑪卡科技’公布這樣的收入清單,對(duì)于整個(gè)帝國(guó)正在推行的‘公平社會(huì)’建設(shè)擁有著非常重要的意義。

改革開(kāi)放40年以來(lái),帝國(guó)的貧富差距越來(lái)越大,社會(huì)上拼爹、拼娘的風(fēng)氣日漸濃郁,而政府機(jī)構(gòu)的腐-敗-問(wèn)題也是越來(lái)越突出。種種狀況表明,普通家庭的孩子要想在殘酷的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中出頭。需要付出的努力要比富裕家庭、權(quán)貴階層的孩子多出無(wú)數(shù)倍。

讓民眾對(duì)帝國(guó)政府失望的并不是激烈的競(jìng)爭(zhēng),而是缺乏公平!

雖然現(xiàn)在的華夏帝國(guó)還不至于出現(xiàn)‘朱門(mén)酒肉臭,路有凍死骨’的現(xiàn)象,但是帝國(guó)已經(jīng)開(kāi)始進(jìn)入一個(gè)畸形社會(huì)。

為了維護(hù)帝國(guó)的穩(wěn)定,也為了復(fù)興黨的長(zhǎng)遠(yuǎn)未來(lái)。復(fù)興黨-長(zhǎng)-老-會(huì)-借助‘瑪卡科技’所提供的信息支持,開(kāi)始了大規(guī)模的‘反-腐-行動(dòng)’,而‘瑪卡科技’公開(kāi)員工收入,則是需要重塑普通民眾的信心,營(yíng)造公平的社會(huì)氛圍。

總而言之,‘瑪卡科技’公開(kāi)員工收入信息,并不是‘瑪卡科技’的企業(yè)自主行為,其背后蘊(yùn)藏了眾多的考量。

不管怎么樣,‘瑪卡科技’在春節(jié)這段時(shí)間,成為了一個(gè)最熱門(mén)的話題,華夏帝國(guó)的民眾三言兩語(yǔ)自然會(huì)扯到它身上,扯到那些新晉的技術(shù)富豪身上。

而那些向‘瑪卡科技’遞交了求職簡(jiǎn)歷的應(yīng)屆大學(xué)生,更是不斷在祈禱,希望自己能夠獲得‘瑪卡科技’的面試通知,進(jìn)而順利地進(jìn)入‘瑪卡科技’實(shí)習(xí),最終成為‘瑪卡科技’的正式員工。無(wú)他,‘瑪卡科技’的薪酬待遇、獎(jiǎng)金和分紅制度實(shí)在是具有強(qiáng)烈的吸引力,每一個(gè)心懷抱負(fù)的年輕人都期待能夠迎接‘瑪卡科技’的挑戰(zhàn)。

在這些應(yīng)屆畢業(yè)生的心目中,去年剛剛畢業(yè)的趙興波無(wú)疑成為了新鮮出爐的偶像,或許他是華夏帝國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)生之中最快晉升為億萬(wàn)富豪的人。

從表彰大會(huì)結(jié)束開(kāi)始,趙興波的-認(rèn)-證-微-博-粉絲人數(shù)就呈現(xiàn)了暴漲的趨勢(shì),短短的兩天之內(nèi),他的粉絲人數(shù)就從500多人暴漲至500多萬(wàn),比一些二流娛樂(lè)明星還要高。

而在此之前趙興波所發(fā)表的各種-微-博、圖片也是被廣大網(wǎng)友評(píng)論和轉(zhuǎn)載,大家都對(duì)這位新晉技術(shù)富豪的點(diǎn)點(diǎn)滴滴非常感興趣。尤其是趙興波在加班時(shí)所拍攝的一些照片,更是成為了一些技術(shù)宅男追捧的東西,或許技術(shù)宅男們?cè)噲D通過(guò)研究前輩的軌跡,找到一條成功的捷徑。

當(dāng)趙興波在新年鐘聲響起的時(shí)候習(xí)慣性地登陸-微-博。準(zhǔn)備給自己的同學(xué)朋友新年祝福的時(shí)候,立刻被自己的粉絲數(shù)量給驚呆了!

自從開(kāi)通-微-博-五年以來(lái),趙興波的粉絲只是自己的同學(xué)、朋友,加入‘瑪卡科技’進(jìn)行實(shí)名認(rèn)證之后,又多了一些同事和社會(huì)上對(duì)‘瑪卡科技’有興趣的年輕人。這么多復(fù)雜的人員結(jié)構(gòu)。也才讓趙興波的粉絲人數(shù)堪堪突破500人,在如今全民-微-博-的時(shí)代,非常寒酸。

趙興波從來(lái)沒(méi)有想到,自己這個(gè)‘瑪卡科技員工-趙興波’的-微-博-號(hào)-居然還有咸魚(yú)翻生的一天,在兩天之內(nèi)暴漲五百多萬(wàn)粉絲,增加一萬(wàn)倍!

“柔兒。你來(lái)看看!”趙興波把個(gè)人終端的屏幕往何柔面前一放,讓她分享這意外的驚喜。

“不會(huì)吧?!”何柔幾乎不敢相信自己的眼睛,又揉了一下,才確定這是趙興波的-微-博。

何柔作為一個(gè)年輕人,自然對(duì)-微-博-這樣的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)物很熟悉,知道粉絲值可以從某一方面體現(xiàn)一個(gè)人的知名度。像趙興波這樣粉絲值超過(guò)500萬(wàn)的。就已經(jīng)算是一線娛樂(lè)明星級(jí)別了,說(shuō)不定過(guò)段時(shí)間就會(huì)有廣告代言之類(lèi)的。雖然如今的趙興波或許已經(jīng)看不上這點(diǎn)收入,但是男朋友知名度大漲,還是讓何柔感到非常興奮。

“估計(jì)都是表彰大會(huì)的效果!”趙興波一邊翻著自己的微博,試圖從中找出原因。

很快的,他發(fā)現(xiàn)段磊和‘瑪卡科技’官方-微-博這幾天重點(diǎn)推介的‘瑪卡之星’就是趙興波本人,難怪他的粉絲數(shù)量出現(xiàn)暴漲的現(xiàn)象。

要知道。段磊的粉絲破億,‘瑪卡科技’的粉絲也有三千多萬(wàn),這兩大殺器共同推介,趙興波的粉絲增加幾百萬(wàn)也是相當(dāng)正常的事情。

“石頭,你說(shuō)你一夜之間暴富,會(huì)不會(huì)擔(dān)心-敲-詐-勒-索等等情況的誕生?”這兩天何柔總有一種不真實(shí)的感覺(jué),希望這場(chǎng)夢(mèng)不要這么快醒過(guò)來(lái)。

在網(wǎng)絡(luò)上,關(guān)于各種仇富、勒-索-綁-架的情況層出不窮,因此何柔也擔(dān)心沒(méi)有絲毫根基的趙興波成為許多-權(quán)-貴-勢(shì)-力或者惡-黑-勢(shì)-力-的目標(biāo)。作為一個(gè)小市民家庭出來(lái)的年輕人,何柔的出身注定了她的格局。

“你就一百個(gè)放心吧。我平時(shí)都在公司里,安保不成問(wèn)題!”趙興波笑了笑,說(shuō)道:“像我們這樣的技術(shù)骨干,公司會(huì)在我們家人身上投入相應(yīng)的安保力量,一點(diǎn)問(wèn)題都不會(huì)有!”

在表彰大會(huì)之后。趙興波也算是逐漸進(jìn)入了‘瑪卡科技’技術(shù)骨干的階層,原本有些不對(duì)他開(kāi)放的政策、待遇也逐漸開(kāi)始向他公開(kāi)了。這兩天,趙興波的‘個(gè)人終端’不斷受到公司信息管理系統(tǒng)給出的一些說(shuō)明,明確了趙興波目前所能享受的各種待遇以及需要盡到的義務(wù)。

此時(shí)的趙興波明白,自己已經(jīng)成為了公司的重要財(cái)富,安全問(wèn)題自然不需要操心,而與此同時(shí),他有一種感覺(jué),那就是如今的他,才算是‘瑪卡科技’的真正員工。通過(guò)這兩天的了解,趙興波知道,只要自己全心全意為公司服務(wù),公司就會(huì)幫助自己解決所有的問(wèn)題,讓他沒(méi)有后顧之憂。

比如,今天傍晚‘瑪卡醫(yī)療服務(wù)中心’已經(jīng)給趙興波發(fā)來(lái)了短信,讓他在年后帶著家人到海城接受全身檢查和治療,趙興波也將可以享受公司核心階層才能享受的‘高能溶液’淬體。另外,公司還通知趙興波,將會(huì)在海大附中給趙瑩保留一個(gè)入學(xué)名額,讓她到海城參加高考。

越是融入‘瑪卡科技’,趙興波越能夠發(fā)現(xiàn)‘瑪卡科技’其實(shí)是一個(gè)等級(jí)制度異常森嚴(yán)的組織,冰冷的‘貢獻(xiàn)值’體系,讓每一位員工不自覺(jué)地為公司貢獻(xiàn)自己最大的力量。

若是能夠?yàn)楣緞?chuàng)造巨大的價(jià)值,這位員工就能夠獲得巨額財(cái)富,并且進(jìn)入公司的核心階層;若是無(wú)法做出更多的貢獻(xiàn),這些員工一輩子也就只能在公司的外圍生存,為核心階層服務(wù)。

這是這兩天以來(lái),趙興波逐漸擁有的覺(jué)悟。

…………

趙興波等新晉富豪在家鄉(xiāng)享受親情的溫暖,段磊在今年春節(jié)終于不用帝都、舊州和海城三個(gè)地方到處跑了,因?yàn)樗麆?dòng)用了‘破空號(hào)’,把兩家人都接到了瓊島龍牙灣渡假,告別海城陰冷的冬天,享受熱帶溫暖的陽(yáng)光。

如今,‘瑪卡科技’和‘香江集團(tuán)’共同投資的七星級(jí)超豪華酒店已經(jīng)竣工、開(kāi)門(mén)迎客,段磊等人正好趕上開(kāi)業(yè)大吉。

或許是因?yàn)槿A夏帝國(guó)第一座七星級(jí)酒店的名頭,或許是因?yàn)椤斂萍肌汀憬瘓F(tuán)’的共同吸引力,牙龍灣七星級(jí)酒店的一千兩百八十套豪華套房在短短幾天之內(nèi)預(yù)售一空,成為了一個(gè)新聞熱點(diǎn)。

隨著‘瑪卡科技’漸入佳境,段磊也希望把更多的時(shí)間放在家庭里,要不然整天忙忙碌碌的,倒是失去了人生本來(lái)的意義。

對(duì)于‘瑪卡科技’全體員工來(lái)說(shuō),今年的春節(jié)大假都過(guò)得相當(dāng)不錯(cuò)!

PS:PS:急性腸胃炎,吃什么全部吐出來(lái),餓得兩眼昏花,手腳發(fā)抖!還好吃了藥有所好轉(zhuǎn),晚上熬的南瓜粥終于沒(méi)有吐,才有力氣寫(xiě)稿子!新書(shū)已經(jīng)簽約,將會(huì)在下個(gè)月開(kāi)始在本站發(fā)布,回歸鄉(xiāng)土種田題材,懇請(qǐng)鄉(xiāng)親們到時(shí)候多多支持!

260章 園區(qū)規(guī)劃503章 媒體寵兒051章 鉆石樓成179章 考察農(nóng)場(chǎng)087章 合作方案589章 大幕開(kāi)啟027章 被盯上了516章 余波不斷221章 香江富豪088章 搞定合約388章 驚天之秘475章 太空浪漫020章 吞噬絲瓜581章 男人公敵412章 基地建設(shè)474章 難忘節(jié)日119章 建設(shè)高峰551章 意外插曲173章 海東銀行229章 渦扇引擎369章 科學(xué)巨匠052章 捷報(bào)頻傳104章 圓滿落幕166章 示范基地128章 拳頭產(chǎn)品130章 瑪卡動(dòng)力528章 瑪卡學(xué)院401章 后續(xù)影響438章 重磅消息148章 新的開(kāi)始341章 航母團(tuán)隊(duì)125章 沙漠治理048章 參展想法530章 宇航中心173章 海東銀行148章 新的開(kāi)始538章 夢(mèng)想首航034章 碰瓷敲詐535章 新藥問(wèn)世493章 智能生活595章 龍翔于天373章 立體地球042章 淬煉身體079章 巨大反差370章 技術(shù)委員208章 天狼艦艇253章 燃油領(lǐng)域480章 超級(jí)戰(zhàn)艦011章 改良配方245章 奠定基礎(chǔ)004章 生物智腦321章 先進(jìn)技術(shù)331章 應(yīng)聘政策566章 拔毒行動(dòng)345章 電磁武器037章 農(nóng)家小院499章 席卷天下419章 核心領(lǐng)導(dǎo)329章 熱土園區(qū)043章 勇猛精進(jìn)020章 吞噬絲瓜160章 奇跡之城448章 太空樞紐375章 能量晶體565章 風(fēng)暴前夕491章 行業(yè)盛會(huì)116章 載譽(yù)歸國(guó)480章 超級(jí)戰(zhàn)艦171章 采礦潛艇296章 迎新家宴471章 兄弟聚會(huì)036章 叮叮蘇醒463章 好處多多062章 舊貌新顏012章 員工危機(jī)018章 閉關(guān)實(shí)驗(yàn)327章 空間技術(shù)401章 后續(xù)影響192章 新能源車(chē)576章 聲望漸隆053章 未來(lái)展望018章 閉關(guān)實(shí)驗(yàn)367章 瘋搶人才353章 幸福定義147章 新春伊始110章 重歸忙碌435章 武器裝備415章 平穩(wěn)降落298章 形象大使020章 落成典禮587章 公平平臺(tái)140章 校企合作052章 旋轉(zhuǎn)餐廳414章 手動(dòng)駕駛107章 遠(yuǎn)征帝都446章 全球領(lǐng)導(dǎo)376章 宇宙飛船283章 成功晚宴202章 分贓大會(huì)280章 招聘工作
260章 園區(qū)規(guī)劃503章 媒體寵兒051章 鉆石樓成179章 考察農(nóng)場(chǎng)087章 合作方案589章 大幕開(kāi)啟027章 被盯上了516章 余波不斷221章 香江富豪088章 搞定合約388章 驚天之秘475章 太空浪漫020章 吞噬絲瓜581章 男人公敵412章 基地建設(shè)474章 難忘節(jié)日119章 建設(shè)高峰551章 意外插曲173章 海東銀行229章 渦扇引擎369章 科學(xué)巨匠052章 捷報(bào)頻傳104章 圓滿落幕166章 示范基地128章 拳頭產(chǎn)品130章 瑪卡動(dòng)力528章 瑪卡學(xué)院401章 后續(xù)影響438章 重磅消息148章 新的開(kāi)始341章 航母團(tuán)隊(duì)125章 沙漠治理048章 參展想法530章 宇航中心173章 海東銀行148章 新的開(kāi)始538章 夢(mèng)想首航034章 碰瓷敲詐535章 新藥問(wèn)世493章 智能生活595章 龍翔于天373章 立體地球042章 淬煉身體079章 巨大反差370章 技術(shù)委員208章 天狼艦艇253章 燃油領(lǐng)域480章 超級(jí)戰(zhàn)艦011章 改良配方245章 奠定基礎(chǔ)004章 生物智腦321章 先進(jìn)技術(shù)331章 應(yīng)聘政策566章 拔毒行動(dòng)345章 電磁武器037章 農(nóng)家小院499章 席卷天下419章 核心領(lǐng)導(dǎo)329章 熱土園區(qū)043章 勇猛精進(jìn)020章 吞噬絲瓜160章 奇跡之城448章 太空樞紐375章 能量晶體565章 風(fēng)暴前夕491章 行業(yè)盛會(huì)116章 載譽(yù)歸國(guó)480章 超級(jí)戰(zhàn)艦171章 采礦潛艇296章 迎新家宴471章 兄弟聚會(huì)036章 叮叮蘇醒463章 好處多多062章 舊貌新顏012章 員工危機(jī)018章 閉關(guān)實(shí)驗(yàn)327章 空間技術(shù)401章 后續(xù)影響192章 新能源車(chē)576章 聲望漸隆053章 未來(lái)展望018章 閉關(guān)實(shí)驗(yàn)367章 瘋搶人才353章 幸福定義147章 新春伊始110章 重歸忙碌435章 武器裝備415章 平穩(wěn)降落298章 形象大使020章 落成典禮587章 公平平臺(tái)140章 校企合作052章 旋轉(zhuǎn)餐廳414章 手動(dòng)駕駛107章 遠(yuǎn)征帝都446章 全球領(lǐng)導(dǎo)376章 宇宙飛船283章 成功晚宴202章 分贓大會(huì)280章 招聘工作
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