【單線任務:在本場比賽完成進球帽子戲法。任務獎勵50經驗,20積分。】
看著突然顯現(xiàn)的任務,謝銳無奈的搖搖頭,然后同樣抬頭看向前場。
遠端,布馮同樣抬頭遙望,不過兩人的目光卻沒有交叉,或許在意大利門神眼里,謝銳就是踩了狗屎的小破孩,最大的威脅也不過是咬兩口,不太致命。
真正的威脅永遠都是皇馬的大牌明星們。
謝銳沒有太刻意的去完成任務,他現(xiàn)在首要的工作是扭轉皇馬被動的局勢,過去的這段時間里,客場作戰(zhàn)的尤文顯然比皇馬更加兇狠,這也讓皇馬球員動作多少有些局促,面對這樣的對手不能下決心去拼搏,那士氣很快就會被壓制。
然而就如前面說的那樣,這個賽季皇馬的運氣真的很好,逐漸占據(jù)優(yōu)勢的尤文圖斯卻始終無法扳平比分。
內德維德禁區(qū)邊緣的爆射和埃莫森三十余米外的吊球都抓住了皇馬防線的松動,然而卻沒能逾越卡西利亞斯的十指關,直到上半場結束前,皮耶羅甚至靈光一現(xiàn)的用腳后跟磕過薩穆埃爾將球送到中路。
可惜,無所畏懼的伊布拉西莫維奇,卻無法給足球施加勇士之光,卡西利亞斯直接將球推了出來。
卡佩羅挑眉看了眼羅森博格,自顧著轉身回了更衣室。他可沒心情關心羅森博格會怎樣迎接一直被壓制的球隊,現(xiàn)在尤文圖斯還有太多的問題,首要的就是怎樣找到一條行之有效的進攻線路。
尤文圖斯的隊員在他們的中場核心埃莫森的帶動下都在猶豫,卡佩羅可以理解埃莫森急切想要幫助剛剛復出的內德維德找到進攻感覺的心情。
但是這兩人似乎已經忘了,他們在防守上依然存在著很多問題,這并不會因為皇馬上半場后半段無所作為就可以忽略的。
“尤文圖斯的進攻機會很多,但是他們太追求致命一擊,試圖用完美的過程來擊敗皇馬很不現(xiàn)實,內德維德和埃莫森的中場組合過于謙虛,卻讓前面的伊布拉希莫維奇很惱火,如果這兩人繼續(xù)在中場與格拉維森甚至史瑞克糾纏的話,我懷疑尤文圖斯會不會在下半場發(fā)生內訌,瑞典人的耐性已經快要消磨干凈了。”
“沒錯,內德維德的復出效果并不如史瑞克那般自如,史瑞克幾乎看不出任何不適應,加上周末聯(lián)賽的進球,他復出之后已經進了三個球,我很懷疑羅森博格是否在私下里給史瑞克進行了單獨訓練,不然一個離開賽場一個多月的年輕人怎么可能會有爆發(fā)式的發(fā)揮。”
“爆發(fā)嗎?我怎么覺得好像很正常。”
“或許對他來說很正常,可是數(shù)據(jù)卻絕不正常,這是不符合皇馬行情的表現(xiàn),一個年輕球員掌握了皇馬這樣巨擘的生死,那當他被抑制的時候,皇馬還有其他機會嗎?羅森博格在試圖讓他連接前后場,但他做得并不徹底,總是靠著自己的能力去壓制,卻沒有真正帶動皇馬的其他隊員,說實話,雖然的表現(xiàn)很漂亮,但是對于試圖改革的羅森博格來講,這并不是他想要看到的,他想要的皇馬是一個整體,而不是個別球員的超人表演。”
“如果從你的意思來看,那我們是否可以揣測,史瑞克在過去被擱置在看臺上,是因為他不能完成羅森博格的任務?”
“也不能完全這么說,但是我認為這是一個重要的方面,從個人能力而言,我認為史瑞克絕對不比今天球場上的任何人差,可是他太獨了,這種獨并不是說他很粘球,相反,除了那個進球他很少有帶球超過五米的時候,很多情況下他都將球傳了出去,可他卻并沒有將皇馬中后場調動起來。齊達內在比賽一開始的時候做得很好,史瑞克應該學習一下的,可是后來皇馬的局面卻變得太難堪。”
更衣室里,羅森博格再說著同樣的內容:“史瑞克,我希望你能夠將比賽調動起來,組織進攻不只是短傳,你今天的傳球威脅性太小,創(chuàng)造機會更少,好幾次我認為你可以將球直塞的時候,你卻選擇了分邊,我不認為你沒看見勞爾或者羅納爾多,我想你必須清楚一點,你是進攻的組織者,不是過渡者,這是兩種定位,如果你僅僅把自己當成后者的話,那你還是回去當你的后腰吧!”
這話其實已經很重了,羅森博格并沒有在意格拉維森的難堪,他的目光只是炯炯的盯著謝銳,希望謝銳能夠做出回應。
雖然目光在羅森博格身上,但是謝銳的眼神卻有些空洞,看上去似乎并沒有聽進去多少,然而事實上,他的腦海里卻在翻騰。
似乎將位置提前之后,他就很少有直塞,長傳調度的時候,很多情況下要么選擇分邊讓皇馬的邊路球員來決定,要沒就是自己帶球壓境,找著機會就射門。
難道因為離得太近了,反而不知道怎么踢球了?
“不!”謝銳低呼了一聲,然后像是驚醒了一般,看著羅森博格,“我知道了教練,我會改變的。”心里卻在對比拉瑪西亞和現(xiàn)在的皇馬。
習慣了尋求配合,卻忘了皇馬這些老家伙并不會第一時間將球還回來,哪怕他們積極性不高,但是第一時間里他們都會本能的考慮怎么去做球,而不是將球還回來。
而謝銳卻一直沒有意識到這樣的問題,或許是踢了一段時間的后腰,讓他現(xiàn)在這個熟悉的位置卻感知上陌生了。加上自己進攻時的成功率頗高,讓他有些沉溺其中,忽略了根本事實。
或許一個月前羅森博格就看出了這一點,然而謝銳卻現(xiàn)在才明白。
謝銳第一次在相同位置上感受到了不同球隊的區(qū)別,過去的半年,他過于依賴自己的身體,成功的上路也讓他迷失了自己本身的能力。
組織者與過渡者的區(qū)別在于前者能創(chuàng)造機會,而后者讓別人創(chuàng)造機會。
“加油!”隨著羅森博格的分析結束,謝銳自己鼓舞了一下。
忘記過去的成績,忘記那該死的系統(tǒng)。
真正的強者應該發(fā)揮出自己本身的能力,外力不過輔助罷了。