“什么？這樣也行？”聽到如此回答的眾人很是驚異。

“怎么不行？”那小官滿臉輕視：“你們腦筋這么死，所以我當上官了，你們沒當上官。”

“可是，具體要怎么做呢？”這些人還沒轉過彎來。

“很簡單嘛，你們看，現在商鋪有二十家，大家到底要去哪一家兌換物品呢？有很多選擇，你們要做的事，就是讓自己的雇主脫穎而出，獲得更多的物資，這樣，他們就會給你們物資。”

“哎呀，這似乎是一件好事啊！”聽到這里，所有人都明白了，一個個打著小九九，開始琢磨怎樣才能發揮自己的價值。

小官嘿嘿一笑，功得圓滿后，來到了守八身邊，向守八匯報任務完成。

守八身旁，便是一臉凝重的李四。

“希望這么做能夠成行。”

守八雙目一轉：“您這是打算樹立一個榜樣，讓其他人朝著榜樣學習？”

“是啊，王揚不是把驅趕者顧家愛子的榜樣樹起來了嗎？我也學學這辦法。”

第二天，經過了一夜的計算與推理，終于有一個退休的老師，率先嗅到了商機。

他看到，眾人在選擇商鋪交換時，總是去那個匯率最高的那家兌換，由于匯率高，為他們帶去了生意。

所以他想，如果轉變一下，把某一家商鋪的價格壓到最低，會帶去多少的生意呢？

可由于壓低了價格，賺得少了。就要有一個峰值，不能太低。否則還不如之前，但也不能高。高了就吸引不了人。

于是他展開了深刻的計算，計算過程不復雜，只要套用一個方程組，就能輕松求出。

求出來以后，他激動了，立刻輾轉于各個商鋪，表示只要雇傭我，并且按照我的辦法管理商鋪，就一定能賺取更多的物資。

大家對他的話語感到無比新穎。于是上前詢問，他自然不說，得有人明確雇傭他，他才肯說。

“商業守則上寫著，要雇傭別人，得簽署合同，然后得去辦理證明，很麻煩，我們還沒有想好要不要招人。”眾多老板搖頭。對于招人手，還是覺得不好。

這時候，就有官員來向布十四通風報信：“快點把他簽了！保證能賺物資！”

布十四很猶豫：“我不想賺那么多，大家會不開心的。”

官員急了：“不會的。只要你做了，大家不僅不會不開心，反而會很開心。”

“真的？”布十四還很猶豫。

“你在質疑我？”官員冷下臉來。

布十四這才沒有質疑。將那人立了合同，談好價碼。正式簽下。

一簽下，那人就拿出了計劃：“把價格壓到這個價位。我保證客源不絕，讓你賺得比以前多。”

出于對那名官員的信任，布十四聽了此人的話，將價格壓低了。

果然，第二天，看到有便宜可占的眾人，絡繹不絕的來到布十四這里。

眾人可以用最少的物資，換到更多自己需要的物品。

一天下來，布十四賺的，就比前五天還多。

他們第一次用“人才”的眼光，看著那人。

那人也無比的高興，用自己最擅長的地方，證明了自己的能力，同時輕松賺取到了物資。

當然，平時的工作還是要參加的，但他不玩命了，不需要再用自己的短處，和其他人的長處相比。

自豪，驕傲，自信，立刻充斥在他的目光之中，和其他同伴在一起時，也開始說自己現在的工作有多輕松，有多簡單。

文官們也不閑著，立刻將這件事大加渲染的傳播出去，所有人的目光都集中在了那人身上。

曾經不太被人注意的家伙，一時成為炙手可熱的對象，那天沒簽他的商家腸子都悔青了。

但其他商家也不傻，見布十四他們猛然把價格調低，搶走了大量的生意，他們也意識到了價格的重要性。

于是他們也開始壓價格，這二十家商鋪打起了價格戰，就比誰的價格更加低廉。

沒過兩天，價格就到了不能再壓的地步，再壓，就沒錢賺了。

這時候，其他退休老師覺得有機可趁，他們也想證明自己的價值，也想干擅長的活兒。

可是價格戰已經打成這樣了，他們能干些什么事呢？

其實這時候，就需要通過細心的觀察，以及研究人們的心理，來打商業戰了。

當價格壓到了最低，所有商鋪其實又回到了起跑線。

可是許多人還是愿意去布十四那里兌換。

原因有兩個，第一，慣性思維，布十四那里的價格雖然和別人一樣，但前一段時間，積累了大量的客戶。

人們習慣去那里交換，雖然價格又一樣了，去哪家都一樣，但還是會下意識的去熟悉的地方。

第二，布十四首先降低價格，給人們留下了更好的印象。

兩點相加，導致在價格一樣的情況下，布十四的店鋪依然火爆，看得其他商鋪百思不得其解，只能瞪著一雙通紅的眼睛看別人賺物資。

文官們這會兒沒招了，畢竟他們沒有那么多經歷，但他們的任務已經完成，把那些退休老師們的目光轉移到了那里，并且創造出了新的崗位。

這一點，百官們就看在眼里，對他們很佩服，當然，百官們也出了不少力，比如戶部守八的配合。

如果按照這個局面發展，可能要經過很久，才會有人想出新的銷售方案。

但有人比文官們還急，正是王揚，他要奠定商業基礎，當然不會滿足于此。

于是他叫來守八，暗中吩咐他應該怎么指點怎么指點。

于是到第二天，又有一人高調表示：“只要有我，就能讓商鋪賺錢。”

這時候，各個商人再也沒有任何猶豫，一齊上去抓住他，往自己的商鋪里拖。

這人雖然快被五馬分尸，但被人如此哄搶，心中的高興與得意，不消言說。

最終，他跟糖糕簽署了合同。

糖糕問他：“你有什么賺取物資的好辦法？”

那人得意笑笑：“很簡單，我們將物品分類，清清楚楚的擺出來讓人挑選，便能讓大家過來交換東西。”

糖糕沒有疑慮，立刻實行。

第二天，他們的商鋪煥然一新，什么物品都擺出來，井然有序的羅列著，這種新奇做法，頓時吸引了大家的眼球。

別人進來后，那人就上前招呼：“您要換布？這塊綠的怎么樣？顏色青脆，很適合你，藍的？如天空般幽深，充滿神秘感！”

沒錯，這家伙用的就是現代的兩招，首先陳列貨物，吸引目光，然后用巧舌如簧的言語，極盡夸耀，就差說一句：“您太適合這件了！”

從來沒體驗過如此推銷的眾人，哪經受得住甜言蜜語，笑得合不攏嘴，滿意離開。

很快，這家商鋪，搶走了布十四一家獨大的風頭，成為了眾人最喜歡的商鋪，絡繹不絕，好評如潮。

此人的風頭，也瞬間壓掉那一位。

這時候，其他商鋪意識到了人才到底有多重要，直接就是扭轉乾坤，一錘定音。

那幫一直無人問津的退休教師們，開始被許多商家爭相拜訪，詢問是否有能力擔當。

這些退休教師們哪里肯放過這么好的機會，不就是拼文筆么？這是他們的強項啊！

他們立刻簽合同，當銷售員，別人一進商鋪，就向別人推銷。

不過嘛，推銷的口才是一回事，文章寫得好是另一回事。

不懂其中技巧的家伙，上來就大夸特夸，把那商品夸得天上少有，地上沒有，太陽月亮都要失色，全然忽視顧客的感受。

顧客怎么想的？你吖的欺負我沒讀過書？你是來賣弄文采還是向我介紹商品？再說了，太陽月亮能比你這商品還差？欺負我沒文化？

于是，這些商家傻眼了，看來也不是每個人都是人才嘛。

當然也不乏混得好的，這些家伙或者是有意，或者是無意的發現，觀察客人表情十分重要，客人要是揚揚眉頭，咧嘴一笑，說明說到人心里去了。

客人要是皺起眉頭，撅起嘴，就要考慮換說法了。

很快，二十家商鋪就形成了拉鋸戰，慘烈的戰斗只集中在布十四，糖糕等生意好的商鋪。

這些商鋪的運氣不錯，都得到了好的人才。

至于其他生意差的，就麻煩了，一方面沒生意，一方面還得付人工資，這合同可是簽了的。

索性，搞不過別人不做了！于是，又有幾家商鋪關門。

剩下來的十幾家，日子也不好，市場飽和得過分，大家可沒那么多東西要換。

而且，他們這會兒的物資也不算多，老是換呀換的，經常換光了。

過了兩個月，又有幾家商鋪關門，不玩了！浪費感情！

剩下的一些人開始進入了肉搏戰，為了搶客戶，頻出奇招，一些肉食因為不能放久，就有一開搞促銷。

促銷過后，發現許多人依然還會來他們的商鋪，頓時，又多了一個吸引客源的辦法。

然而，王揚的腳步又怎樣局限于此？借著此次時機，王揚又找來了守八，暗中密授機宜，誓要再次加速商業的發展腳步。