今晚上的年會現場,此時已經進行了一半了,人們的情緒也是極致高漲。
那位表白者,還站在臺上不緊不慢,真情流露的說著。
“沒有什么可以讓我改變對你的心,若是可以,我將會在一會兒就會找到你,向你表白?!?
“正如主持人所說,不管成功與否,我都不會氣餒。因為,我有過美好的曾經,有過幸福的畫面。”
......
這個男孩真誠的表演,真的是讓在場的所有人都感動了。
有些女孩感受到這種幸福,都激動的流出了眼淚。
其實滿足女孩真的很簡單,那便是用真誠的愛,好好地去愛她。
“別啊!你現在就給你愛的女孩表白?。∵@么多人呢,幫著你相信我們一起能夠表白成功的?!?
臺下有個男生站起來,大聲的說道。
他說的這也沒錯,是?。‘斨@么多人的面,事情的成功率反而會更大。
“我不能因為我的自私而讓她難堪,萬一她不喜歡我呢?但她當著眾人的面,騎虎難下怎么辦?所以,我寧愿放棄這次當面表白的機會。”
“我相信,她如果真的喜歡我的話,就不會在意這些事情的?!?
這個男孩說完,在場的人都驚呆了。能夠為一個女孩,如此全方位的著想,這樣的人一定是值得依靠信賴的人。
......
此刻魚良才并沒有現場,所有人的眼光都盯著這個男孩的身上,倒也沒有人注意到他。
此時的他,正在后臺,讓工作人員幫忙做了一個紙箱,然后放進去了二十多個乒乓球。
雖然工作人員大概知道了魚良才想做什么了,可他們也不敢過問。
畢竟從剛才鐘偉民對魚良才的態度來看,他們絕得這個魚良才也是個什么大人物呢。
“好了,現在請工作人員幫我搬到外邊吧!”
正好到舞臺上的時候,那個男孩正好也演講結束。
“好了,各位,接下來到了我們最激動人心的時刻了。我們會從現場隨機抽到20名人,上來抽獎活動?!?
魚良才話剛說完,場面就一片混亂。
這種獎勵也就是人人都有機會的,但是現場卻有人提出了質疑。
在一千多人里邊,挑選20人,那么這20人會不會是提前已經定好的呢?這樣子的話,那可就不公平了。
魚良才很無奈,這些人怎么會這樣想呢?無論抽到誰,這無疑是一種幸運,大家樂呵呵的玩呢,還真當是公司給發的福利啊!
“那好吧!我們換個玩法,這20個球里,從100-2000元,每個球都有獎,但誰抽中大小,這就看你自己的運氣了了。”
“然后咱們公司一共多少個部門,誰能告訴我一下?!?
魚良才站在舞臺上問道。
“九個部門?!?
臺下的人們大喊道。
“好,每個部門派上來兩個人,然后剩余的那兩個球,留給公司一位總經理和鐘董事長。畢竟這是個活動,在活動里,我們沒有領導和職務的大小。大家覺得我這個介意可以的話,那咱就按照這個計劃來。”
多虧了魚良才的腦筋轉的快,換做其他主持人,估計就要冷場了。
“同意,這樣很公平,而且還能夠和董事長一起參與活動?!?
臺下的人喊道。
“好!那各個部門你們自己如何定人,那就是你們自己的事情了,總之選擇人的時候,各個部門的人,都有機會的?!?
魚良才吩咐完后,留給了大家五分鐘選擇人的時間。
而他則來到了鐘偉民的身旁,一旁的一個秘書模樣的人,見狀很識相的站起來,將自己的位置讓給了魚良才。
魚良才也沒客氣,朝著她說了聲謝謝,就坐在了鐘偉民的身邊。
“鐘叔叔,你看我這樣安排行嗎?還有請你諒解,這些事情我都沒有和你提前商量,這下子出去了好多錢。”
魚良才一幅做錯事的模樣說道。
“你怎么能這么說呢 ?你知道嗎?我最欣賞的就是你這種天不怕地不怕的精神。如果做公司能夠像你這樣,何愁賺不到錢呢?所以,你就放手去做吧!錢不是問題。能夠將員工與公司拉近距離,日后我神通將會發展的更好。”
鐘偉民不愧是快遞物流行業的佼佼者,他的眼光很超前的。
而且也不是一味的放在業績上,因為業績是人做的,是自己的員工。
如果每天只想著如何去逼迫自己的員工,實現更多業績的話,那這樣的公司估計也沒有多久的發展空間了。
“感謝鐘叔的信任,你放心我肯定不會讓你失望的?!?
魚良才笑嘻嘻的說道。
“魚良才,你真的是一個普通的大學生嗎?我怎么從你的身上感受到了一股濃濃的商業氣息,你似乎對于如何管理這方面很有天賦。甚至強過了我,你一會是不是還有什么要說的呢?”
鐘偉民這話里有話,魚良才自然是聽出來了。
“不知道鐘叔指的是?”
魚良才假裝自己聽不懂的樣子,重新問道鐘偉民。
“呵呵!你小子太聰明了,不過這話我也不能給你說的太直白。一會兒吧,你就挑我公司的毛病就行,放心鐘叔是不會怪你的。只要是中肯的意見,鐘叔我不僅不會怪你,還會給你獎勵的?!?
鐘偉民希望能夠從魚良才這里得到一些=自己集團的弊端,畢竟魚良才加入神通快遞也有一段時間了。
而且接觸的都是最底層的,別小看最底層這些承包商,他們可是直接和客戶打交道的。
所以,一個公司的發展,是否能夠長久,其實也是與他們有這很大的關系。
如果他們作為承包商,對神通快遞贏來了好的口碑的話,那么神通快遞生意將更好做了。
那么,何愁賺不到錢呢 ?
這是一個經濟共享時代,一個人單打獨斗已經過去了。
只有抱團,大家才都有的錢賺,這個道理鐘偉民是明白的。
所以,有的時候,有些事情要做,有些事情必須要做。有些錢要花,有些錢必須要花。
就比如今天晚上花的這些錢,能夠增加員工之間的競爭,能夠增強員工與企業之間的融洽程度。
那么員工則會更加的敬業,更加的付出,這樣公司的整體經濟也會得到很大的提升,甚至是邁出一個大步伐的。
這個道理,在十來年后是很明顯的。
在2002年的時候,這個道理并不是很明顯。
因為這個時代是只要你能夠抓住機會的話,那么你就有可能成功的。
這便是兩者之間的關系,就和你的努力和你得到的機遇,其實是兩碼事,但也是缺一不可的。
正在這個時候,臺下有人喊著,一切都準備好了。
魚良才朝著鐘偉民笑了笑,便重新走上了舞臺。
水青筠和鐘馨,兩個人坐在一起,悄聲細語的說道:“魚良才,還真是一個做生意的料??!我爸都比較的看好他的?!?
水清韻倒是沒看出來魚良才又多么的厲害,在她的眼里,魚良才只不過是一名大學生而已。
這就是她一個還沒有出學校的大學生,和已經在社會上歷練了兩年的鐘馨之間的差別。