旁邊老媽插話道：“你都恨不得馬上答應別人，要不是尹大兄（尹東生，上次陳咨給陳爸找的助手，盧愛軍的戰友排長）攔住你，你都上桿子的就想把工程隊賣了……“
“我哪里賣了，是入股！知道不？入股！你個婦道人家，屁都不懂……”
“好！我不懂，就你懂，入股？入股？你這還不是從別人那剛剛學來的新詞，天天到我面前顯擺……”
陳咨對老爸老媽的習慣性斗嘴，簡直是無語。
再次趕快道：“老爸，你把他的那合同拿出來，看看有啥特別的條款沒有？”
“哦！你等等啊！我當初讓你尹叔叔給看了下，他說和別的合同有點不大一樣，這合同特意加了監護權力啥的條款，本身和我們這回事不搭干，單獨加在里面也不知道怎么回事？就讓我先別下決定，找個懂行的先瞅瞅！”
陳咨無聲的冷笑，果然就沒有這么簡單，辛虧師叔轉告，否則以老爸的性格，這會兒別人拿錢來入股，他就覺得是別人的認可和抬舉，搞不好很可能就會中招。
關鍵是別人的醉翁之意不在酒，瞄準的很可能是自己呢？
電話里傳來一陣翻東西的聲音，一會兒又傳出翻動紙張的聲音，”呃！我找著了，這里有一條是這么寫的，’乙方——軍兵開發公司對甲方陳知遠名下，或者其作為監管人名下，譬如其子女未成年之前建立的公司有優先入股權，入股后等同同等創始股東身份……‘”
陳咨聞言，差點氣的把電話摔在地上，好家伙，這些人還真夠無恥，套路深不說，這算計都到骨子里去了。
這樣的謀算，就算是一般的商務精英都不一定能夠躲開，就別說陳知遠這個實質上還是個農民伯伯思維的小包工頭了。
總算是辛虧給老爸找了個見過點世面有點頭腦當過排長的尹東生，否則這次真會吃不了兜著走。
以老爸的性格，要不是有見識的人提醒，搞不好會被別人拿錢入股給捧的五迷三道的就樂呵呵的著道了，實在是這事太有面子了，太能夠漲身份了不是。
陳咨這段時間得了宗軍和陸金田的提醒，是想到了自己作為未成年人，監護人有監管和處置自己財產的責任和權力，還讓林之瞳給正在防備著這一手。
哪知道對方棋高一著，真要是讓老爸簽了這合同，法理上別人是就有了資格入股自己名下的所有公司了。
華國可不是美國，監管人對未成年人的財產只有監管權而無支配權。
華國的未成年的財產，目前的法律不健全，監管人可是有處置權的。
即使是往后，學習歐美的法律體系，說監護人沒有處置未成年人的財產權力。
但是，現實的華國人情社會中，很多父母還處理了成年孩子的財產呢？更別說未成年人了。
很多父母都更加都不告知的處理了自己孩子的財產，也沒見未成年人把父母告上法庭的。
否則華國的傳統道德會讓這個未成年人‘不孝’的名義生不如死。
而陳知遠的脾氣有時候還真認點死理，一直堅持一口唾沫一口釘的格言，萬一倔著哪怕讓別人鉆空子入股了1%，一旦放這些人進入了自己的圈子，那就真是請了神入門了。
這些神可是真請來容易，送出去沒轍的，那時候搞不好吃不了兜著走都是輕松的，就怕別人讓你吃不了給硬塞進去。
這么一想，陳咨只覺得不寒而栗，渾身直冒冷汗。
這樣的手段可不大像李中震那些只會橫沖直撞的紈绔們的玩法，倒是有點和操作社保資金入饕餮的手段一脈相承。
處處針對的陳知遠的性格和法律的漏洞，算計精準深刻。
如果李中震他們真有這樣的思維和套路，那自己可得真小心他們了。
萬一和算計自己社保基金的人合流，或者本身他們就是一伙的，搞不好真會讓自己栽大跟斗的。
“老爸，對方的合同上有沒有人簽名？有沒有蓋’軍兵開發公司‘的公章？”
“哦！是沒有人簽名的！不過有好幾個手印，還讓我也簽字和留手印，確實有‘軍并開發公司’的公章！。”
現在陳咨完全可以確定了，這是一個陷阱。
有手印指紋，在目前的華國來說就可以確定人身份的唯一性，加上代表權威的公司公章，完全可以取信于人，也說得過去。
沒有簽名，就是不想讓你知道是誰，等老爸簽了后，到時候他們再按需要把想簽名人的名字補簽上就是了。
而且以對方溝通廖佐斌、廖光孝兩父子的情況來看，見證人都已經找好了。
一個縣的局長，足夠做這個合同的見證人了。
重點是老爸是確實和廖佐斌會晤了的，合同是他拿過來的啊！法理上的程序也是對的，完全無懈可擊。
還好幸虧給老爸找了個合適的幫手，尹東生也不算白當一個排長，把這事情給拖延了下來。
還好師叔的通知算及時，陳咨心里止不住的慶幸和感謝滿天神佛，否則這次真是不死也得脫層皮。
從這個局來看，別人應該早已經把老爸了解了個透徹，廖佐斌這坑鄉親的家伙也絕對脫不了干系。
不過現在可不是想怎么收拾這個欺負鄉親的家伙的時候。
“老爸！你給我聽仔細了，這合同千萬千萬別簽，千萬！不管廖佐斌說給你多少錢，那是別人在算計我呢？”
“算計你？你有有啥好算計的？犯得著整這么個套路？”陳知遠很是不大相信。
陳咨知道現在得費唇舌了，不得不大概說了下自己的情況，還只是貿易、餐飲、摩托車公司的情況。
本來自己的作為和成就太離譜，陳咨也不打算這兩年告知自己的親人，實在是重生這樣的知道未來發展的事情太科幻玄幻，很多事情真沒法解釋。
陳爸初聽肯定是不信的，實在是幺兒說的太故事，誰能夠相信十三四歲的孩子能夠半年時間給折騰出有上萬員工的大事業出來？